بخشنامه شماره ۱۰ دستمزد (دستمزد مبناي کسر حق بیمه سال ۱۳۹۱)

29 129

اداره كل استان

به پيوست تصوير بخشنامه شماره ۱۵۲۳۲۷ مورخ ۹۰/۱۲/۲۴ وزارت تعاون ، كار و رفاه اجتماعي موضوع تصويبنامه مورخ ۲۴/۱۲/۹۰شوراي عالي كار در خصوص تعيين حداقل دستمزد روزانه سال ۱۳۹۱و همچنين ساير سطوح دستمزدي ارسال و به تبع آن افزايش دستمزد روزانه مبناي كسر حق بيمه درسال ۱۳۹۱ به شرح ذيل اعلام و واحدهاي اجرايي مكلفند ضمن اطلاع رساني لازم به كارفرمايان مشمول قانون تامين اجتماعي ، مراتب را به هنگام دريافت ليست وحق بيمه رعايت نمايند.

.

۱- حداقل دستمزد روزانه مبناي وصول حق بيمه بيمه شدگان مشمول قانون تامين اجتماعي (به استثناي رانندگان حمل و نقل عمومي بين شهري و فعاليت هاي داراي دستمزد مقطوع) در سال جاري مبلغ ۱۲۹،۹۰۰ريال اعلام مي گردد.

.
۲- ساير سطوح دستمزدي بر اساس آخرين دستمزد روزانه سال ۹۰ ، معادل ۷ درصد به علاوه رقم ثابت ۱۲،۰۹۳ ريال به شرح ذيل افزايش مي يابد. همچنين پرداخت حق بيمه آن گروه از بيمه شدگان اختياري كه مبناي پرداخت حق بيمه آنان در سال ۹۰ از رقم روزانه ۱۱۰،۱۰۰ريال   بيشترباشد همانند ساير سطوح دستمزدي افزايش يافته، مشروط بر آن كه از حداقل دستمزد روزانه به مبلغ ۱۲۹،۹۰۰ ريال  كمتر نباشد.

ضنا كسر حق بيمه از مزاياي نقدي مشمول طبق آئين نامه اجرايي ماده ۳۹ قانون تامين اجتماعي و بخشنامه هاي ۵ و ۵،۱ جديد درآمد خواهد بود.

.

مزد روزانه شغل در سال ۱۳۹۱= (۱۲،۰۹۳+ ۱،۰۷ آخرين مزد روزانه شغل درسال ۱۳۹۰)

مشروط براينكه از حداقل دستمزد روزانه كمتر نباشد.

 .

۴- به هنگام محاسبه حق بيمه آن دسته از بيمه شدگان كه آخرين گزارش بازرسي انجام شده مربوط به قبل از ۱/۱/۹۱دستمزد آنان بيش از حداقل دستمزد روزانه (۱۱۰،۱۰۰ ريال) درج گرديده است ، چنانچه درسال ۹۱ كارفرما ليست حق بيمه شدگان مذكور را ارسال نكند ويا در ليستهاي ارسالي ترك كار آنها را اعلام ننمايد ، بايد دستمزد آنها به شرح بند ۲ تعين و سپس مبناي محاسبه حق بيمه ماههايي كه ليست آن ارسال نشده قرار گيرد.

.
۵- دستمزد مقطوع روزانه رانندگان مشمول قانون بيمه اجتماعي رانندگان حمل و نقل بار و مسافر بين شهري بابت رانندگان ميني بوس و سواري معادل۱۴۲،۹۰۰ريال ، ساير رانندگان معادل۱۶۸،۹۰۰ريال  و رانندگان تاكسي وانت بار و ميني بوس درون شهري معادل۱۲۹،۹۰۰ تعيين مي گردد.

.

۶- باتوجه به بخشنامه هاي شماره ۷ و ۷،۱ و ۷،۲ مشترك فني و درآمد و بادنظر گرفتن ماده ۶ آيين نامه اجرايي شماره ۴۳۰۴۰/۴۲۰۵۳ مورخ ۸۹/۲/۲۶ و بندهاي ۲ و ۳ آيين نامه اجرايي شماره ۴۵۲۵/۱۴۲۸۳ مورخ ۸۹/۶/۲۴ مصوب هيات محترم وزيران ، نحوه محاسبه حق بيمه سهم كارفرمايي واحدهاي مسكوني به ازاء هر متر مربع زيربنا براساس حاصلضرب ضريب حق بيمه درحداقل دستمزد ماهيانه مصوب شورايعالي كار درسال ۹۱ بوده وحق بيمه سهم بيمه شدگان كارگران ساختماني نيز بر مبناي ۷ درصد حداقل دستمزد روزانه به مبلغ ۱۲۹،۹۰۰ ريال در سال ۹۱ محاسبه ووصول خواهد شد.

 .

۷- با عنايت به مصوبات شورايعالي تامين اجتماعي و هيات امنا محترم سازمان تامين اجتماعي ، حداكثر دستمزد روزانه مشمول كسر حق بيمه در سال جاري ۷ برابر حداقل دستمزد روزانه معادل ۹۰۹،۳۰۰ريال ان تعيين مي شود و رعايت موضوع در ماه هاي ۳۱ و ۳۰ روزه الزامي است.

.

مسئول حسن اجراي مفاد اين بخشنامه ، كليه مديران و مسئولين واحدهاي اجرايي و ستاد مرتبط و شركت مشاور مديريت و خدمات ماشيني تامين خواهد بود.

.

سعيد مرتضوي

مديرعامل صندوق تامين اجتماعي

.

——————————————————————————————————–

لينك مرتبط :

حداکثر دستمزد روزانه مبناء کسرحق بیمه سال ۱۳۹۰

 

29 نظرات
  1. karolain می گوید

    salam az saite khobeton mamnonam

  2. مدیر سایت می گوید

    سلام و تشكر از لطف شما

  3. هانیه می گوید

    تورو خدا من دو هفتس دارم دنبال جدول حداقل دستمرد روزانه بیمه تامین اجتماعی می گردم پیدا نمی کنم ۲۵ اردیبهشت می خوام لیست بیمه رد کنم هنوز نمیدونم سال ۹۱ چقدر تعقیر کرده لطفا راهنمایی کنید منو….ممنونم

  4. مدیر سایت می گوید

    عرض سلام و احترام
    بخشنامه ۱۵۲۳۲۷ (كه لينك گذاري هم شده ) اطلاعات حداقل حقوق تعين شده در سال ۹۱ را ارائه ميكند.
    موفق باشيد.

  5. mahdi می گوید

    salam.webe khobi dari . be webe manam ye sar bezan.amade tabadole link hastam

  6. مدیر سایت می گوید

    عرض سلام و تشكر از لطف شما

  7. حسابدار می گوید

    با سلام
    آیا منبع یا ایتی وجود دارد که حق الزحمه حسابدار را مشخص کرده باشه مثل حقالزحمه مهندسان ؟یه حسابدار که بخش خصوصی کار میکنه با ۷ سال سابقه حق الزحمه ای که باید در یافت کنه چه مبلغی هست ؟ممنون

  8. مدیر سایت می گوید

    عرض سلام و ادب
    حق الزحمه مهندسان هم توسط سازمان مديريت قديم و صرفا براي نظارت بر اجراي پروژه عمراني و دربخش دولتي مشخص شده لذا فكر نمي كنم مرجعي دراين خصوص وجود داشته باشد.
    موفق باشيد.

  9. ز. صفری می گوید

    سلام .من میخوام بدونم که در محاسبه حقوق و تعیین بیمه ، چه مواردی در محاسبه مبلغ بیمه لحاظ نمی شوند و به عبارتی معاف هستند

  10. مدیر سایت می گوید

    با سلام و احترام
    برای موارد معاف مالیات به ماده ۹۱ قانون مالیاتها و برای بیمه به بند د بخشنامه۱۱/۱ جدید درآمد(اصلاح دستورالعمل بازرسی دفاتر قانونی)
    موفق باشید.

  11. مهرنوش می گوید

    با سلام
    من مدت ۷ ماهه در یک شرکت نیمه دولتی کار میکنم با مدرک کاردانی
    حقوق دریافتی من ۴۴۰/۰۰۰ می باشد
    اما نه قرار دادی دارم و نه بیمه شدم
    من میتونم از آن شرکت شکایت کنم؟
    آیا حقی به من تعلق میگیرد؟

  12. مدیر سایت می گوید

    با سلام واحترام
    بله با مستنداتی از قبیل فیش حقوق کارت ورود و خروج و…میتوانید این موضوع را پیگیری کنید.
    موفق باشید.

  13. پوریا می گوید

    با سلام
    در مورد بیمه وانت بار ها سوال داشتم
    وانت بارهایی که هنوز بیمه نشدند چکار کنند آیا برای آنها کاری اجام خواهد گرفت یا سایت برای بیمه کردن این افراد دوباره باز خواهد شد؟

  14. مدیر سایت می گوید

    با سلام و احترام
    دراین دستورالعمل سقف بیمه این قبیل مشاغل تعین شده است و به نظر بنده لازم است به شعبه بیمه محل سکونت خود مراجعه داشته باشید.
    موفق باشید.

  15. بهزاد می گوید

    حق بیمه اختیاری رو چجوری تعیین میکنن؟
    ماهیانه چقدر باید پرداخت کنیم؟

  16. مدیر سایت می گوید
  17. عبدالله می گوید

    سلام
    من توی خیلی از سایتها جستجو کردم ولی به درصد نسبی بیمه به حقوق در هیچ جا اشاره ای نشده است آیا چنین درصدی وجود دارد.
    مسئله ای که دارم کارفرما برای مقداری از حقوقم بیمه رد می کند و بقیه اش را جداگانه پرداخت می نماید.می خواستم ببینم بر اساس بیمه رد شده حقوقم را چقدر در نظر گرفته اند؟

  18. مدیر سایت می گوید

    باسلام و احترام
    اگر منظور شما تعين سهم كارگر و كارفرماست به اين مسير مراجعه كنيد:
    منابع‌ درآمد ـ مأخذ احتساب‌ حق‌ بیمه‌ و نحوه‌ وصول‌ آن‌(مواد۲۸تا۵۰)
    موفق باشيد.

  19. عبدالله می گوید

    از پاسختان نهایت تشکر را دارم دقیقا منظورم همین بود .در ضمن کارفرمای من بقیه حقوقم را از یک حساب دیگر که به نام حسابدار شرکت است به حسابم می ریزد چگونه می توانم آبرای مابقی حقوق نیز بیمه را داشته باشم در واقع کارفرما برای فرار از پول دادن به بیمه و اداره مالیات این کار را می کند آیا بیمه می تواند نظارت قانونی در این موارد داشته باشد و فقط به لیست ارائه شده از طرف کارفرما استناد ننماید ؟آیا در این رابطه قانونی وجود دارد ؟
    چون حدود نیمی از حقوقم بدون بیمه است و اگر بیکار یا بازنشسته شوم نصف حقوقم را می توانم از بیمه بگیرم در حالی که این مشکل را خیلی از حقوق بگیران در شرکتهای خصوصی دارند و با توجه به نیاز به کار آنها نمی توانند حتی شکایتی داشته باشند.
    موفق و موید باشید

  20. ابراهیم می گوید

    سلام ببخشید حدقل حقوق یک نقشه بردار چقدر است؟
    با تشکر

  21. مدیر سایت می گوید

    باسلام و احترام
    درقانون كار حقوق مشخصي اعلام نشده است ولي از رعايت كف حقوق الزامي است.

  22. sy می گوید

    با سلام و احترام
    با تشکر از مطلب مفیدتون
    اگر کارفرما حق بیمه رو کمتر از مبلغ پرداختی و معادل پایه ی وزارت کار رد کنه این مسئله برای بیمه شده چه عواقبی خواهد داشت

  23. علی می گوید

    با درود
    اینجانب کارفرمای یک کارگاه کوچک که تعداد کارگران آن دو نفر است می باشم
    ۱- آیا حداقل تعداد کارگران که کارفرما بایستی نسبت به بیمه (تامین اجتماعی) نمودن آنها اقدام نماید چند نفر است؟
    ۲- من تمایل دارم که حق بیمه سهم کارفرما را نقدا به آنها پرداخت و از آنها بخواهم که خود را تحت پوشش بیمه اختیاری قرار دهند. آیا این کار قانونی است؟
    با سپاس

  24. مدیر سایت می گوید

    باسلام و احترام
    مزايايي از قبيل بازنشستگي ، كمك هزينه ازدواج ، ازكار افتادگي ، بيمه بيكاري و … وابسته به حقوق بيمه پردازي ايشان است.
    موفق باشيد

  25. مدیر سایت می گوید

    با سلام و احترام
    ۱- آيين نامه ي مرتبطي دراين خصوص داريم:
    – آیین نامه معافیت کارگاه های کوچک دارای کمتر از ده نفر کارگر از شمول برخی از مقررات قانون کار ، موضوع ماده (۱۹۱) قانون کار
    از سازمان تامين اجتماعي درخصوص كم و كيف اين آيين نامه سوال كنيد.
    ۲- خير چراكه درصورت بروزاتفاق ، شما مسئول بيمه آنها هستيد.
    موفق باشيد.

  26. سارا می گوید

    باسلام و احترام
    نحوه محاسبه حقوق گروه۱۴ بالیسانس حسابداری با۴ سال سابق کار در همان شرکت خدماتی در سال ۹۲ چقدر می باشد

    باتشکر

  27. مدیر سایت می گوید

    عرض سلام و ادب
    متاسفانه بي اطلاعم.

  28. Ali می گوید

    درسال ۹۱ بخشنامهای ۱۸ درصدی بهاستانداریها جهت افزاش حقوق کارگران ابلاغشد ولی تا کنون اجرا نشد

  29. محمد ن می گوید

    مینای میزان دستمزد در بیمه اختیاری آیا میانگین آخرین سال پرداخت بیمه توسط شخص است یا میانگین آخرین دستمزد در شرایطی که فرد از بیمه بیکاری استفاده کرده است لطفا راهنمائی کنید. با تشکر

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.