پرونده ها بصورت الکترونیکی در شعب سازمان تأمین اجتماعی تشكيل ميشود.

مدیر کل نامنویسی وحساب های انفرادی تأمین اجتماعی گفت: طرح پرونده های الکترونیکی در شعب سازمان تأمین اجتماعی به زودی اجرا می شود.

به گزارش اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، سعید حسینی در کارگاه آموزشی وتخصصی نامنویسی وحساب های انفرادی که با حضور کارشناسان این حوزه در اراک برگزار شد، اظهار داشت: اگر طرح ساماندهی سوابق با ثبت بیش از ۲ میلیارد رکورد سابقه به نتیجه نرسیده بود، هم اکنون با سیستم سنتی گذشته ادامه کار در شرایط کنونی متصور هم نبود.
وی افزود: هم اکنون سازمان تأمین اجتماعی دارای یکی از بزرگترین پایگاه های اطلاعاتی در کشور است واین امر بجز با همیاری کارکنان به ویژه کارکنان واحد نامنویسی وحساب های انفرادی میسر نبود که البته اجرای طرحی با این حجم از اطلاعات دارای اشکالاتی جزئی نیز است که توسط این سازمان در حال برطرف شدن است.
حسینی به اتفاقات خوشایندی که در یکی، دو سال اخیر در حوزه آی تی در سازمان تأمین اجتماعی رخ داده است، اشاره کرد و گفت: رویت سوابق بیمه شدگان به صورت اینترنتی، ارائه لیست پرداخت حق بیمه ماهانه کارکنان کارگاه ها، سامانه یکپارچه تعویض دفترچه ازجمله خدمات الکترونیکی سازمان است.
وی ادامه داد: اتفاق قابل توجه دیگر در تأمین اجتماعی اجرای پروژه پرونده های الکترونیکی است که به زودی در شعب این سازمان آغاز خواهد شد.
مدیر کل تأمین اجتماعی استان مرکزی با اشاره به اجرای طرح ساماندهی سوابق بیمه شدگان در اواخر دهه ۷۰ واوایل دهه ۸۰ گفت: این طرح یکی از اساسی ترین وزیربنایی ترین طرح های سازمان تأمین اجتماعی هم از لحاظ حجم وهم به لحاظ اهمیت بود که این دو عامل منجر به ثبت بیش از ۵۰ سال سابقه بیمه شدگان که بالغ بر ۵۲ میلیارد روز سابقه در سیستم سوابق شد.
کیومرث طهماسبی افزود: انجام چنین طرحی در یک بازه زمانی کوتاه را می توان ثبت رکورد همبستگی نامید واجرای این طرح سرآغازی بر شروع ارائه خدمت در بسترهای الکترونیک بود.
وی با بیان اینکه شفاف سازی وپاسخگویی از رویکردهای سازمان تأمین اجتماعی است، تصریح کرد: خدمات الکترونیک به عنوان یکی از اولویت های سازمان گسترش پیدا می کند.

کارفرمایان می توانند ابلاغ های تامین اجتماعی را به صورت الکترونیکی دریافت کنند.

مدیرکل درآمد حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از اجرای طرحی خبر داد که کارفرمایان از این پس می توانند ابلاغ های تامین اجتماعی را به صورت غیر حضوری و الکترونیکی دریافت کنند.

 به گزارش اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، مهرداد قریب گفت: با اقدامات انجام شده توسط این سازمان، کارفرمایان می¬توانند برگه های اخطاریه، اجرائیه، اعلامیه و صورتحساب های خود را به صورت غیر حضوری و اینترنتی دریافت کنند.

وی در خصوص چگونگی استفاده از چنین امکانی توسط کارفرمایان بیان کرد: در نخستین گام، متقاضیان باید با مراجعه به شعب تامین اجتماعی، تعهد نامه و فرمهای مربوطه را تکمیل کنند. سپس از طرف شعب تامین اجتماعی یک رسید به آنها ارایه می شود که نام کاربری و رمز عبور کارفرما برای اولین بار در برگه دریافتی قرار دارد و در اولین ورود به سامانه، باید رمز خود را تغییر دهند .
قریب اظهار داشت: کارفرمایانی که برای ارائه لیست حق بیمه به صورت اینترنتی، قبلاً رمز دریافت کرده اند نیازی به دریافت رمز مجدد ندارند و فقط باید به شعبه تأمین اجتماعی مربوطه مراجعه کنند تا ابلاغ الکترونیکی برای آنها فعال شود.
مدیرکل درآمد حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی از کارفرمایان علاقه مند به بهره مندی از چنین خدمت نوینی خواست تا شماره تلفن همراه و آدرس پست الکترونیکی خود را برای دریافت رمز ابلاغ الکترونیکی به شعب تامین اجتماعی ارائه دهند.
وی اضافه کرد: پس از پایان یافتن مراحل ثبت نام در طرح مذکور، در زمان صدور ابلاغ های تأمین اجتماعی اعم از اخطاریه، اجرائیه، اعلامیه و صورتحساب ها، به جای ابلاغیه های کاغذی، پیامک و پست الکترونیکی به کارفرما ارسال خواهد شد.
قریب افزود: متقاضیان پس از دریافت رمز، با مراجعه به سامانه ابلاغ الکترونیکی به نشانی eblagh.tamin.ir ودرج نام کاربری و رمز عبور، می توانند برگه های احکام مطالباتی را مشاهده کنند. ملاک محاسبه مواعد برای سازمان ۴۸ ساعت بعد از تاریخ ارسال داده پیام به صندوق های اطلاعاتی کارفرما در درگاه ابلاغ الکترونیکی خواهد بود.
وی همچنین از کارفرمایان خواست تا به منظور انجام پیگیری های بعدی در خصوص مطلع شدن از جزئیات و نحوه تسویه بدهی به شعب تامین اجتماعی مراجعه کنند و در جریان جزئیات بیشتر این طرح قرار گیرند.