ACCPress.com – تازه های حسابداری

شرایط پرداخت پایه سنوات

وزارت تعاون ، کار و رفاه اجتماعی ، شرایط پرداخت پایه سنوات را به شرح بخشنامه زیر اعلام کرد.

 

iconادامه مطلب

نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
icon برچسب ها: , , , , , , , , , , , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 12 دسامبر 2018
  • بدون نظر
  • آمار : 1,874 بازدید
  • نحوه محاسبه حق سنوات سالیانه/ پایان خدمت

    فرمول های محاسبه حق سنوات سالیانه/ پایان خدمت بدین شرح می باشد:

     

    iconادامه مطلب

    نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
    icon برچسب ها: , , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 4 نوامبر 2018
  • بدون نظر
  • آمار : 10,979 بازدید
  • پرسش پاسخ قانون کار: سنوات از چه زمانی قابل پرداخت است؟

    آیا پایه سنواتی پیش بینی شده در مصوبه شورایعالی کار از ابتدای سال به کارگران مشمول قانون کار اختصاص می یابد؟آیا پایه سنواتی مشمول افزایشات مزدی نیز می شود؟

     

    iconادامه مطلب

    نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
    icon برچسب ها: , , , , , , , , , , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 28 می 2016
  • بدون نظر
  • آمار : 1,394 بازدید
  • تفاوت پایه سنوات و حق سنوات چیست؟

    مسئول کارگروه مزد شوراهای اسلامی کار گفت:حق سنوات به عنوان پاداش پایان کار به آن دسته از کارگرانی داده می‌شود که سابقه یک ساله کاری دارند. اما پایه سنوات برای کارگاه‌هایی است که طرح طبقه بندی مشاغل دارند که پایه سنوات به حداقل حقوق آنها اضافه می‌شود.

     

    iconادامه مطلب

    نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
    icon برچسب ها: , , , , , , , , , , , , , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 16 مارس 2016
  • بدون نظر
  • آمار : 1,674 بازدید
  • عدم واریز سنوات بیمه در صدر شکایت کارگران به هیات های حل اختلاف

    یک کارشناس حوزه کار بابیان اینکه سنوات بیمه ۷۰ درصد کارگران واریز نمی‌شود گفت: بیشترین شکایت کارگران در هیأت‌های تشخیص و حل اختلاف مربوط به عدم واریز سنوات بیمه، عدم رعایت پرداخت حقوق مطابق قانون کار و عدم تطبیق ساعت کاری بر مبنای قانون کار است.

     

    iconادامه مطلب

    نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
    icon برچسب ها: , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 29 نوامبر 2015
  • بدون نظر
  • آمار : 1,012 بازدید
  • بخشنامه شماره ۵۸۳۲۴/۱۱۷۱۹/۴/۳۰ مورخ ۰۹/۱۲/۱۳۷۷ ( مربوط به مشمول مالیات بودن وجوهیکه تحت عنوان پایان خدمت به کارکنان قراردادی داده میشود )

    بقرار اطلاع بعضی از کارفرمایان با برخی از حقوق بگیران خود قراردادهای سالانه منعقد نموده , در پایان سال مبادرت به پرداخت مبالغی تحت عنوان پایان خدمت که به استناد بند ۵ ماده ۹۱ قانون مالیاتهای مستقیم از مالیات معاف است می نمایند , سپس از ابتدای سال بعد قرارداد دیگری با همان شخص منعقد می کنند و در پایان سال پرداخت با عنوان موصوف تکرار میشود .

     

    iconادامه مطلب

    نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
    icon برچسب ها: , , ,
  • نوشته: مدیر سایت
  • تاریخ: 9 سپتامبر 2011
  • بدون نظر
  • آمار : 5,666 بازدید