افزایش سابقه خدمت الزامی برای بازنشستگی بر اساس برنامه هفتم

مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری گفت:

بر اساس ماده ۲۹ قانون برنامه هفتم پیشرفت، سابقه خدمت الزامی برای بازنشستگی برخی گروه‌ها افزایش یافته است؛ اما افرادی که در ۳ مرداد ۱۴۰۳ بیش از ۲۸ سال سابقه خدمت قابل قبول داشته‌اند، مشمول افزایش سنوات الزامی خدمت نخواهند شد.

افرادی که در زمان اجرای قانون کمتر از ۱۵ سال سابقه خدمت داشته‌اند، برای بازنشستگی باید ۵ سال بیشتر خدمت کنند.

برای افراد دارای ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه در ۳ مرداد ۱۴۰۳، به ازای هر سال تا زمان بازنشستگی ۲ ماه، افراد دارای ۲۰ تا ۲۵ سال سابقه، ۳ ماه و افراد دارای ۱۵ تا ۲۰ سال سابقه، ۴ ماه به سنوات الزامی خدمت افزوده می‌شود.

این افزایش سنوات با رسیدن آقایان به سن ۶۲ سالگی و خانم‌ها به سن ۵۵ سالگی متوقف خواهد شد.

ایثارگران، معلولان و شاغلان مشاغل سخت و زیان‌آور که مشمول قوانین خاص هستند، از حکم افزایش سابقه خدمت الزامی مستثنی هستند.

همچنین بانوانی که در تاریخ ۳ مرداد ۱۴۰۳ شرایط بازنشستگی با ۲۰ یا ۲۵ سال سابقه خدمت را داشته‌اند، مشمول افزایش سنوات الزامی نخواهند شد.

طبق اعلام مدیرکل امور فنی صندوق بازنشستگی کشوری، قوانین جدید بازنشستگی (بر اساس برنامه هفتم) به شرح زیر است:

 چه کسانی معاف هستند؟ (اصلاً سابقه اضافه نمی‌شود)

– کسانی که در ۳ مرداد ۱۴۰۳ بیش از ۲۸ سال سابقه داشتند.

– بانوان دارای ۲۰ یا ۲۵ سال سابقه در همان تاریخ.

– ایثارگران، معلولان و شاغلان مشاغل سخت و زیان‌آور.

 میزان افزایش سنوات برای سایرین:

   زیر ۱۵ سال سابقه  ۵ سال اضافه خدمت

 ۱۵ تا ۲۰ سال سابقه  ۴ ماه اضافه به ازای هر سال

 ۲۰ تا ۲۵ سال سابقه  ۳ ماه اضافه به ازای هر سال

 ۲۵ تا ۲۸ سال سابقه  ۲ ماه اضافه به ازای هر سال

 سقف توقف:

افزایش سنوات در سن ۶۲ سالگی (آقایان) و ۵۵ سالگی (خانم‌ها) متوقف می‌شود.