موضوع : اصلاح تبصره يك ماده 2 آيين نامه طرز تهيه تنظيم صورت مزد و حقوق (مزاياي مشمول كسر بيمه)
[br]
تاریخ: 17/3/1372
بسمه تعالی
بخشنامه شماره 5 جدید درآمد
[br]
موضوع : اصلاح تبصره یک ماده 2 آئین نامه طرز تنظیم صورت مزد و حقوق (مزایای مشمول کسر حق بیمه)
شورایعالی تامین اجتماعی در دویست و پنجاه و ششمین جلسه مورخ 2/2/72 بموجب مصوبه شماره 7226 /ش ت مورخ 12/2/72 تبصره یک ماده 2 آئین نامه طرز تنظیم صورت مزد و حقوق مصوب مورخ 19/12/1354 را به ترتیب زیر اصلاح نموده است :
[br]
تبصره یک: مزایای نقدی غیر مشمول حق بيمه عبارت است از: بازخرید ایام مرخصی , کمک عائله مندی طبق قانون (ماده 86 قانون تامین اجتماعی ) هزینه سفر و فوق العاده ماموریت ،عيدی، کمک هزینه مسکن و خواربار در ایام بیماری, حق , پاداش نهضت سوادآموزی , حق التضمین (کسر صندوق) خسارات اخراج و مزایای پایان کار و پاداش افزایش تولید .سایر مزایای نقدی که تحت هر عنوان به بیمه شدگان پرداخت میگردد مشمول کسر حق بیمه خواهد بود.
[br]
با توجه به اصلاحیه مذکور از اول خرداد سال 1372 مزایائی که بابت بازخرید ایام مرخصی , کمک عائله مندی حداکثر تا میزان قابل پرداخت طبق ماده 86 قانون تامین اجتماعی (مازاد بر آن مشمول کسر حق بیمه میباشد) هزینه سفرو فوق العاده ماموریت , عیدی، مابه التفاوت کمک هزینه مسکن و خواربار در ایام بیماری (موضوع بخشنامه 173 فنی) حق شیر , پاداش , نهضت سوادآموزی, حق التضمین (کسر صندوق)، خسارات اخراج و مزایای پایان کار و پاداش افزایش تولید به بیمه شدگان پرداخت میگردد مشمول کسر حق بیمه نبوده و سایر مزایای نقدی پرداختی به بیمه شدگان تحت هر عنوان مشمول کسر حق بیمه میباشد. لذا مقتضی است مراتب را به اطلاع کارفرمایان رسانیده و طبق آن عمل گردد.
[br]
بدیهی است قبل از خرداد 72 بایستی طبق ضوابط و دستورالعملهای قبلی در این مورد عمل شود.
مسئول حسن اجرای این بخشنامه مدیران کل و کارشناسان فنی و درآمد استانها و روسا و مسئولین فنی و درآمد واحدها میباشند.
[br]
رئیس هیات مدیره و مدیر عامل
مهدی کرباسیان
[br]
براي دريافت تصويربخشنامه اينجا كليك كنيد.
[br]
[hr]
لينك مرتبط:
– بخشنامه۱۱/۱ جدید درآمد(اصلاح دستورالعمل بازرسی دفاتر قانونی)
[br]
[hr]
سلام,
تاریخ بخشنامه که قدیمی و مربوط به 17/03/1372 هست. دلیل خاصی داره که امروز این بخشنامه رو روی سایت قرار دادید؟
باسلام و تشكر
تكميل شدن منابع سايت ، مورد استفاده بوده حسابرسان تامين اجتماعي و…از جمله دلايل انتشار آن است.
ايا سازمان تامين اجتماعي كسر حق بيمه از اضافه كار الزام كرده ؟ اكر كارفرمايي حق بيمه اضافه كار واريز نكند و كارگر از كارفرما شكايت و درخواست مالتفاوت حق بيمه اضافه كار نماييد مبناي محاسبه چيست ؟ بدليل اينكه مبلغ اضافه كار در هر سال متغير ميباشد