اداره کل تامین اجتماعی استان …..
با عنایت به مفاد ماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران مصوب ۹۵/۱۲/۱۴ مجلس شورای اسلامی ، از تاریخ لازم الاجرا شدن قانون مزبور (۹۶/۱/۱) ، اجرای ماده ۳۱ قانون ۵ ساله برنامه پنجم توسعه ( موضوع بخشنامه شماره ۶۰ مستمریها ) موضوعیت نداشته و میزان مستمری کلیه احکام برقراری بازنشستگی از تاریخ ۹۶/۱/۱ وفق قانون اصلاح ماده ۷۷ و تبصره ذیل آن مصوب ۷۱/۱۲/۱۶ با رعایت سایر قوانین و مقررات مربوطه تعیین خواهد شد .
[br]
توجه : چنانچه از ابتدای سالجاری نسبت به صدور احکام مستمری بازنشستگی با تاریخ برقراری ۹۶/۱/۱ به بعد ، وفق ماده ۳۱ قانون پنجساله برنامه پنجم توسعه اقدام گردیده باشد می بایست نسبت به اصلاح احکام مربوطه در اجرای قانون صدر الاشاره وفق ضوابط و مقررات مربوطه اقدام گردد.
[br]
دکتر سید تقی نوربخش- مدیر عامل
[br]
✅ ماده ۸۲ قانون برنامه ششم توسعه
⭕️برقراری مستمری بازنشستگان برای کلیه بیمهشدگان صندوقهای بازنشستگی ( اعم از کشوری، لشکری، تأمین اجتماعی و سایر صندوقهای بازنشستگی دستگاهها، نهادها و بانکها) بر مبنای میانگین دو سال آخر دریافتی که دارای کسور بازنشستگی میباشد.
[br]
[hr]
در این قانون بی عدالتی شده است .و حق افرادی که با میانگین دستمزد پنج سال آخر باز نشسته شده اند ظلم شده
یعنی چی واقعا این چه قانون غیر اسلامی هست اینجوری که حق همه پایمال میشه
مثلا مگه میشه کسی که ۳۵سال با دریافتی ۲ میلیون حقوق سابقه بیمه داشت بخاطر ۲سال آخر که حالا به هر دلیلی مجبور شده کار دیگه ای با حقوق کم مثلا ۱تومن انجام بده حالا بخاطر این ۲سال ۳۵سال از حقش نادیده گرفته میشه؟
با عقل جور در نمیاد و خدارو هم خوش نمیاد
35 سال حق بیمه بیشتری هم ریخته شده نسبت به این ۲سال آخر
هرجور حساب میکنم واقعا خدارو خوش نمیاد . این ظلمه
سلام فایل یا تصویر این بخشنامه را بگذارید چون در سایت تامین اجتماعی انگار که از ریشه نبوده
متاسفانه قانون محاسبه براساس ۲سال آخراعمال نمیشه.من مهر۹۷بازنشسته شدم اومدن ۵سال آخرمحاسبه کردن.به اون کسی که گفته من ۳۵ سال کار کردم ومجبورشدم ۲سال آخر برم جای دیگه با حقوق کمترکارکنم وبه همین خاطرحقوقم با محاسبه ۲سال آخرم شدبایدبگم که این آقایون هر جوری دوست دارندحساب میکنند و خلاصه به نفع من و شما نیست .اگر۲سال آخرحقوق بیشتری می گرفتی میومدن ۵سال حساب میکردن .
سلام، بیمه در برنامه ششم باید میانگین دو سال را مبنای محاسبه مستمری بازنشستگی قراردهد. اما هنوز طبق روشی نامعلوم میانگین حقوق را محاسبه میکند و احتمال دارد حقوق را غیر متعارف اعلام نماید. لطفا اگر کسی اطلاع دارد جواب سوالات بنده را بدهد که
اولا روش دقیق محاسبه چطوری است و چه مدت حقوق بررسی و با چی مقایسه می شود؟ و از چه حدی غیر متعارف میشود؟
دوما اگر افزایش غیر متعارف تشخیص داده شد چگونه برخورد میشود و مستمری بازنشستگی چطوری محاسبه می شود؟
سوم چکار کنیم و حقوقمان چقدر باشد تا غیر متعارف نشود؟
بسیار سپاسگذارم
با عرض سلام احتراما بنده قبل از استخدام بعنوان برادر شهید و حضور داوطلبانه در سال۶۱ منطقه جنگی جنوب بمدت سه ماه، نوزده روز و در خدمت سربازی سالهای ۶۳،۶۴ بمدت بیست ماه، یازده روز و بعدا در ایثارگری بیست ماه، یازده روز نوشته ولی در نامه به تامین اجتماعی پانزده ماه نوشته حالا بخشنامه ایثارگری برایم شامل میشود و ضمنا مستمری ۷۰ از سال ۱۳۸۸ از اضافه کاری کسر مالیات کردند و کسورات بازنشستگی خبری ندارم هرچند تمام مدارک ایثارگری سپاه پاسداران انقلاب اسلامی و نیروی زمینی ارتش جمهوری اسلامی را قبلا به شرکت توریع برق استان آذربایجانغربی تحویل داده بودم لطفا راهنمایی فرمائید