رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اعلام اینکه پرداخت ماهانه یا 6 ماهه عیدی کارگران تخلف نیست، گفت: تنها تاخیر در پرداخت عیدی به سال آینده و کاهش ارقام تخلف محسوب می شود.
بر این اساس، دستگاه های اجرایی مجازند به کارمندان مبلغ ثابت چهار میلیون و بیست وپنج هزار ( 4،025،000)ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1391 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در…